{"id":5070,"date":"2025-06-15T14:30:00","date_gmt":"2025-06-15T19:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.alasmedios.com\/?p=5070"},"modified":"2025-06-14T21:44:26","modified_gmt":"2025-06-15T02:44:26","slug":"paternidad-presente-y-diversa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.alasmedios.com\/index.php\/2025\/06\/15\/paternidad-presente-y-diversa\/","title":{"rendered":"Paternidad presente y diversa"},"content":{"rendered":"\n

En el marco del D\u00eda del Padre<\/strong>, es momento de poner sobre la mesa que la paternidad<\/strong> ha dejado de ser una figura autoritaria y distante para convertirse, poco a poco, en un rol m\u00e1s activo, afectivo y corresponsable<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Ser padre implica mucho m\u00e1s que proveer; tambi\u00e9n significa criar, cuidar y estar emocionalmente disponible<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan datos del Instituto Nacional de Estad\u00edstica y Geograf\u00eda (INEGI)<\/strong>, en M\u00e9xico hay 21.2 millones de hombres que son padres<\/strong>, y de ellos, m\u00e1s de 4.5 millones son jefes de hogar sin pareja presente<\/strong>, lo que habla de la diversidad de configuraciones familiares<\/strong> en el pa\u00eds. Adem\u00e1s, una encuesta del mismo organismo revel\u00f3 que casi el 80% de los hombres que viven con sus hijos menores de 12 a\u00f1os<\/strong> participan en su crianza, aunque en tareas como el juego, m\u00e1s que en labores de cuidado como la alimentaci\u00f3n o el aseo.<\/p>\n\n\n\n

No obstante, especialistas advierten que el camino hacia una paternidad equitativa<\/strong> todav\u00eda enfrenta obst\u00e1culos. De acuerdo con el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminaci\u00f3n (CONAPRED)<\/strong>, persisten estereotipos de g\u00e9nero<\/strong> que asocian el cuidado con las mujeres y limitan el involucramiento masculino. El mandato de la masculinidad tradicional sigue marcando una distancia emocional entre padres e hijas e hijos.<\/p>\n\n\n\n

CONTIN\u00daA LEYENDO: Paternidades involucradas: padres responsables<\/a><\/p>\n\n\n\n

Por otro lado, cada vez m\u00e1s hombres se suman a movimientos de paternidades activas y afectivas<\/strong>, que cuestionan el modelo patriarcal y promueven v\u00ednculos m\u00e1s sanos con sus hijos. En este sentido, iniciativas como la Red de Masculinidades Alternativas<\/strong> y el Centro de Estudios para el Adelanto de las Mujeres y la Equidad de G\u00e9nero (CEAMEG)<\/strong> han impulsado campa\u00f1as para visibilizar otras formas de ejercer la paternidad.<\/p>\n\n\n\n

Un ejemplo de ello es la exigencia de ampliar el permiso de paternidad<\/strong>, actualmente de solo 5 d\u00edas laborales seg\u00fan la Ley Federal del Trabajo<\/strong>, una cifra muy por debajo del promedio de pa\u00edses de la OCDE<\/strong>, donde se otorgan al menos 3 semanas<\/strong>. Permitir a los hombres ausentarse del trabajo para cuidar a sus hijos desde el nacimiento es clave para avanzar hacia una corresponsabilidad real<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

En este D\u00eda del Padre<\/strong>, es fundamental reconocer que ser pap\u00e1 no es s\u00f3lo una fecha ni un rol secundario<\/strong>, sino una construcci\u00f3n cotidiana que se enriquece con la diversidad de experiencias<\/strong>: padres solos, pap\u00e1s de familias homoparentales, padres por adopci\u00f3n, abuelos que cr\u00edan, y hombres que deciden romper con la violencia para criar con ternura.<\/p>\n\n\n\n

La paternidad no se hereda, se aprende<\/strong>. Y cada vez m\u00e1s hombres est\u00e1n dispuestos a desaprender para volver a empezar.<\/p>\n\n\n